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第五百四十二章：福利待遇[1/3页]

　　林简又在朝阳租了一间很大的办公场所，把过年没回家的李梅，还有几名北都本地的录取人员都集中起来。

　　她做事非常简单，因为这些人都不懂企业管理，可以说，除了书本上的一些东西，对于企业需要什么都不清楚。

　　所以，林简把大家召集起来，直接分派工作，有些事情，只有先做了之后，再跟他们解释，他们才会明白为什么这么做。

　　如果什么都要先讲明白了再动，即浪费时间，也浪费精力，结果也是事倍功半。

　　所以林简直接把将要完成的工作，做成了一个大大的工作计划表。

　　表格里，写着所有工作的顺序，项目，以及对每份工作的要求和完成时间。

　　这次提前加入工作的人员里，有王雨馨，李长生，褚子秋，这三位都是当初面试时的组长。

　　剩下的，包括财大的那六名学生在内，还有青花本地学生，共计十五人，都端坐在办公室内听着林简的讲解。剩下的十个人，都还没有返回北都。

　　“年前，你们只是沙盘模拟，从今天起，你们将正式开始参与到产业园的业务当中。

　　但是在进行这些业务之前，你们先要与公司签署一份劳动合同。

　　合同有三年期，五年期，和十年期，你们可以自己选择。

　　不过有一点需要跟你们说明一下，那就是三年期的员工，试用期三个月，五年期合同的员工，试用期六个月。

　　十年期的合同与五年期一样，也是六个月。奇书屋

　　现在我把合同发放到你们的手中，你们先自己看一下福利待遇那里。

　　还有就是关于试用期考核等部分的要求，签完之后，到我这里来领取你们的工作任务。

　　在完成这阶段的任务之后，我会亲自给你们进行为期三天的企业培训。

　　最后一件事就是，你们手里的这份工作计划，都是按照时间顺序排列好的。

　　如果一个人的进度出现问题，那么就会影响整个计划的进度。

　　好了，你们先看手里合同吧。”

　　林简说完，林凡就抱着一摞打印好的劳动合同，给每一个人都发了一份。

　　办公室里，瞬间陷入了沉静，只剩下了他们翻看合同的唰唰声。

　　王雨馨看得最

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